Auditeur confirmé (H/F)
Nous recrutons un(e) auditeur confirmé pour le pôle AUDIT, composé d’une douzaine de personnes et s’attachant à travailler en équipe, de façon solidaire. Nous accordons de l’importance à répondre aux besoins spécifiques de nos clients.
Votre mission :
- Réaliser les contrôles et tests d’audit avec autonomie sur différents cycles (ventes, achats, stocks, trésorerie, social, etc.).
- Analyser les comptes et détecter les points d’alerte ou les anomalies.
- Participer activement à la planification et à l’organisation des missions.
- Prise en charge progressive de petits portefeuilles de dossiers
- Préparer les éléments pour la rédaction des rapports et synthèses.
- Effectuer des revues de procédures internes et identifier des pistes d’amélioration.
- Être en contact avec les clients pour collecter les informations, expliquer certaines demandes ou clarifier des points.
- Prendre progressivement en charge des dossiers ou des parties de dossiers plus complexes.
- Assister le chef de mission dans la finalisation des dossiers et la préparation des livrables.
- Former et accompagner les auditeurs plus juniors.
Déplacements à prévoir avec possibilité de découcher / et repas en clientèle
Vos atouts pour nous rejoindre :
- Vous avez au moins 2 ans d’expérience en audit en cabinet comptable et envie de progresser sur des dossiers attractifs et diversifiés
- Votre esprit d’équipe : chez nous, vous travaillez en équipe, et vous bénéficiez d’un accompagnement par un associé et un service RH tout au long de votre intégration au poste.
- Votre relationnel : nous attachons de l’importante à la bonne ambiance dans l’équipe et au sein du cabinet, ainsi qu’à la qualité de vie au travail. Votre relationnel client est une de vos qualités.
- Votre adaptabilité et votre esprit d’ouverture : les secteurs d’activité de nos clients sont très diversifiés et nécessitent de s’adapter pour répondre au mieux à leurs besoins.
- Votre formation supérieure en comptabilité, BAC + 4/5 en comptabilité/audit
Les atouts de FIDACO :
- Des horaires flexibles qui s’adaptent à votre vie personnelle, du télétravail déployé et encadré par une charte
- Un parcours d’intégration mis en œuvre dès votre arrivée
- Un accompagnement pour vous faire monter en compétences
- Un service RH à l’écoute de vos souhaits d’évolution
- Une structure à taille humaine
- Des locaux neufs et lumineux
- Une situation géographique avantageuse et un parking gratuit
- Un CSE attractif avec un abonnement à une salle de sport à prix préférentiel et de nombreuses réductions dans toutes les enseignes
- Un esprit sportif et solidaire : de nombreux défis sportifs sont organisés tout au long de l’année
Rémunération selon profil, mutuelle d’entreprise, intéressement, 13e mois, bons cadeaux de Noël, prime de cooptation salariés…
Un contrat de travail au choix (35h/37h/39h par semaine) révisable chaque année.
Permis B exigé (déplacements dans le département du Maine et Loire principalement).
Processus de recrutement :
Chez FIDACO, c’est avant tout le bien être de nos collaborateurs et de nos clients qui prime !
Votre candidature sera examinée par la Responsable Ressources Humaines, et les associés référents.
Si votre candidature correspond au profil recherché, vous pouvez être contacté(e) par téléphone dans un premier temps, puis être reçu(e) en entretien dans nos locaux dans un deuxième temps.
A l’issue du recrutement, tous les candidats reçoivent une réponse.
Tous nos postes sont ouverts à compétences égales aux personnes en situation de handicap.
Conseils :
Nous attendons du ou de la candidat(e) une lettre de motivation expliquant la compréhension du poste et un CV actualisé.
N’attendez plus : envoyez votre CV et lettre de motivation !
- Salaire
35 – 38 k€ brut annuel - Prise de poste
01/09/2026 - Expérience
Minimum 4 ans